Das Lohnsystem für die Aargauer Lehrpersonen ist nicht mehr zeitgemäss. Zu diesem Schluss kam das Verwaltungsgericht bereits 2014. Die Lehrerinnen und Lehrer verdienen deutlich weniger als ihre Kollegen in anderen Kantonen. Nun gibt der Regierungsrat bekannt: Das Lohnsystem der Lehrpersonen und der Staatsangestellten wird modernisiert.

Beim kantonalen Personal soll am bisherigen Lohnsystem auf der Basis der Funktionsbewertungen festgehalten werden. Die Funktionsbewertung soll aber angepasst werden. Nachgedacht werde unter anderem darüber, für das kantonale Personal Laufbahnmodelle zu erarbeiten und umzusetzen.

Beim Lohnsystem der Lehrpersonen kam der Regierungsrat aufgrund der Vorabklärungen zum Schluss, dass eine Optimierung respektive Modernisierung des bestehenden Lohnsystems nicht sinnvoll ist. Deshalb beschloss er, das sogenannte «Vektorenmodell» abzulösen und durch eine neue Funktionsbewertungsmethodik zu ersetzen.

Im Aufgaben- und Finanzplan 2018-2021 sind keine zusätzlichen Mittel zur Umsetzung der beiden Entwicklungsschwerpunkte eingestellt. Die Regierung geht davon aus, dass die Optimierungsmassnahmen beim kantonalen Personal ohne Mehraufwand umgesetzt werden können. Die Kostenfolgen im Schulbereich können aufgrund der anzugehenden Neuausrichtung noch nicht beziffert werden. Sie sollen im Laufe der Projektarbeiten aufgezeigt werden.(SDA)